WRAP证书级别

发布者：超级管理员 发布时间：2022-10-27 11:00:04

 

WRAP是由四个英文字的缩写结合而来。原文是WORLDWIDE RESPONSIBLE APPAREL PRODUCTION，WRAP环球服装生产社会责任原则是参与WRAP认证项目生产设施的核心标准。此标准是由环球服装生产社会责任组织制定的，目的是改善世界各地服装生产企业的人权状况。

支持买家：大多是美国的服装品牌商和采购商。所以中国大陆很多出口到美国的服装企业都会做WRAP认证。

适用范围：适用于服装行业。

WRAP证书分三种级别-白金证书、黄金证书和银级证书。WRAP根据企业符合WRAP原则要求的程度来决定所颁发证书的级别。

白金证书 （有效期2年）

可能获发白金证书的企业必须是至少连续三年都获得黄金证书。所有获发白金证书的企业必须成功通过每次审核，没有采取整改措施，并持续参加认证，没有任何空档。（因任何原因而出现证书空档期的企业只能获发黄金证书，并且至少连续三年拿到黄金证书才能重新具备获发白金证书资格）。

黄金级证书 （有效期1年）

黄金证书颁发给完全符合WRAP 12项原则的企业。

*注意：企业在任何一次审核时（首次审核、年审或突击审核）出现不能提供完整并准确的工资和工时情况，将自动失去获发白金和黄金证书的资格。这意味着只要企业违反WRAP原则的第5项和第6项，当审核机构发现企业这两项的记录保存有问题或企业无法提供一致的证明文件时，企业将因此获得银级证书。

银级证书 （有效期6个月）

如果审核结果表明企业基本符合WRAP生产原则，只是在有关政策、生产过程或培训方面需要做较少的更改，企业可以申请要求获得“银级证书”。符合这样条件的企业必须在完成其第一次正式审核之后，把希望获得银级证书的请求通过书面的方式递交给WRAP。“银级证书”不会自动签发生效。需要注意的几点是:

◆企业不能雇佣童工、存在恶劣的安全设施和环境问题、雇佣强制劳工或非自愿劳工、骚扰或虐待劳工。

◆企业必须证明其员工所得工资符合最低工资标准，并获得超时加班补助。

另外，如果企业达到以下任何一项标准，WRAP董事会可能会签发银级证书：

企业是第一次申请，并且能够证明有困难完全达到WRAP生产原则的标准或者无法提供以下文件：

◆工时

◆培训员工和与员工交流沟通

◆支付正常工资和加班补助

◆可能阻碍企业获发黄金证书的其他任何因素

企业正在申请年审，但是无法提供相关文件或符合WRAP原则的证明。

“银级证书”的特别注意事项：

所有持有银级证书的企业必须在证书过期前申请再次认证，再次注册费优惠为895美金；同时，企业随后的审核都必须证明比其上一次审核有所改善，在朝着达到黄金证书要求的方向进步。

企业可能不会超过连续三次获得银级证书。因此如果企业无法做到完全符合WRAP生产原则，那么企业必须在等候6个月之后，使用原有的注册号码，重新申请认证。

连续两次审核都顺利通过的企业将会获发黄金证书。

在证书有效期内，认证企业有可能会被抽查进行突击审核。

 

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